Guía práctica (España)
Subsidio para mayores de 52 años en 2026: guía completa con ejemplos reales
Explicamos qué es el subsidio para mayores de 52, requisitos, cuánto se cobra, duración, cotización para la jubilación, obligaciones y casos prácticos para entenderlo de forma clara.
¿Qué es el subsidio para mayores de 52?
El subsidio para mayores de 52 años es una ayuda económica del SEPE destinada a personas desempleadas de 52 años o más que cumplen ciertos requisitos. A diferencia de otros subsidios, esta ayuda destaca porque:
Se puede mantener hasta la jubilación
Si sigues cumpliendo requisitos, puede percibirse hasta alcanzar la edad legal de jubilación ordinaria.
Cotiza para tu pensión
Mientras lo cobras, el SEPE cotiza a la Seguridad Social, protegiendo tu futura jubilación.
Este subsidio suele ser clave cuando, por edad, el retorno al mercado laboral se complica y la prioridad pasa a ser mantener ingresos y cotización.
Requisitos en 2026 (explicados fácil)
Para acceder, normalmente debes cumplir todos los siguientes puntos (con matices según el caso):
1) Edad
Tener 52 años o más al solicitar el subsidio (o cuando se cumplan los requisitos exigidos por el SEPE).
2) Situación legal de desempleo
Estar en desempleo en sentido legal (por ejemplo, haber agotado el paro contributivo o quedar desempleado tras finalizar un contrato).
3) Inscripción como demandante de empleo
Debes estar inscrito/a y mantener la demanda activa mientras dure el subsidio.
Un olvido de sellado o una baja en la demanda puede implicar suspensión o pérdida del derecho.
4) Cotización suficiente para jubilación
Debes cumplir los requisitos generales de cotización para jubilarte (salvo la edad), incluyendo:
- 15 años cotizados totales (mínimo).
- Al menos 2 años cotizados dentro de los últimos 15.
- Y, en general, 6 años cotizados por desempleo a lo largo de tu vida laboral.
5) Límite de rentas
No puedes superar el límite de ingresos propios (habitualmente el 75% del SMI, que se revisa cada año).
Normalmente se tienen en cuenta tus rentas personales, no las de tu pareja o familia.
Cuánto se cobra
La cuantía suele ser el 80% del IPREM. En la práctica, ronda los 480 € al mes (salvo actualizaciones oficiales).
La ventaja clave: cotización para jubilación
Mientras cobras el subsidio, el SEPE cotiza por ti a la Seguridad Social. Esto evita “agujeros” de cotización y puede mejorar tu base de jubilación.
En términos prácticos: no solo “cobras una ayuda”, también estás manteniendo tu futuro derecho a pensión.
Duración: hasta cuándo se cobra
Si cumples requisitos, el subsidio puede mantenerse hasta la edad legal de jubilación ordinaria. La edad exacta depende de los años cotizados y de la normativa aplicable.
Si dejas de cumplir requisitos (por ejemplo, superas rentas o pierdes la demanda), pueden suspender o extinguir el subsidio.
Ejemplos reales (casos prácticos)
Ejemplo 1 · María (54) agotó el paro
María agotó la prestación contributiva. Tiene más de 15 años cotizados y mantiene la demanda activa.
Resultado: puede solicitar el subsidio y cobrarlo hasta jubilarse, cotizando mientras tanto.
Ejemplo 2 · Antonio (56) no alcanza cotización por desempleo
Antonio tiene 18 años cotizados, pero solo 4 años cotizados por desempleo.
Resultado: aunque tenga edad, puede ser denegado por no cumplir el requisito de cotización por desempleo.
Ejemplo 3 · Carmen (52) con un alquiler pequeño
Carmen ingresa 400 €/mes por alquilar una habitación. No supera el límite de rentas.
Resultado: puede acceder si cumple el resto de requisitos.
Ejemplo 4 · José pierde el subsidio por no sellar
José olvida renovar la demanda de empleo. El SEPE detecta la incidencia.
Resultado: suspensión (y según el caso, pérdida del derecho). Es de los errores más caros y frecuentes.
Cada caso tiene matices. Antes de tramitar, conviene revisar vida laboral, rentas y situación de demanda para evitar denegaciones.
Cómo solicitarlo paso a paso
- Reúne documentación básica: DNI/NIE, vida laboral, justificantes de rentas si aplican, y documentación de desempleo/fin de contrato.
- Inscríbete como demandante y verifica que tu demanda está activa y correcta.
- Solicita cita si vas a tramitar en oficina, o prepara acceso a Cl@ve / certificado digital si lo haces online.
- Presenta la solicitud por sede electrónica del SEPE, en oficina con cita previa o por registro público.
- Guarda justificantes de presentación y revisa notificaciones del SEPE.
Presentarlo fuera de plazo o con la demanda inactiva es un motivo típico de denegación.
Obligaciones y errores que cuestan dinero
Mientras cobras el subsidio, debes:
- Mantener la inscripción como demandante de empleo y renovar cuando toque.
- Comunicar cambios: trabajo, ingresos, pensiones, alquileres, herencias, etc.
- Atender requerimientos del SEPE (citas, cursos, documentación).
- Presentar la información de rentas cuando te lo soliciten.
Consejo práctico: crea un recordatorio recurrente para el sellado y revisa notificaciones electrónicas. El “se me pasó” suele salir caro.
Cambios y advertencias de cara a 2026
De cara a 2026, el punto crítico suele estar en el control de requisitos: inscripción, rentas y cotizaciones. Si hay ajustes normativos, normalmente afectan al encaje de situaciones concretas (no tanto a la existencia del subsidio).
Si tu caso tiene particularidades (lagunas de cotización, periodos fuera de España, ingresos irregulares, etc.), conviene revisarlo antes de solicitar.
Preguntas frecuentes
¿Puedo pedirlo si mi pareja trabaja y cobra bien?
En general, el límite se calcula sobre tus rentas personales. Aun así, conviene revisar el caso por posibles matices o cambios.
¿Puedo cobrarlo si tengo ingresos por alquiler?
Sí, si no superas el límite de rentas. El alquiler cuenta como ingreso y debe declararse cuando proceda.
¿Qué pasa si dejo de sellar el paro?
Puede suponer suspensión o pérdida del subsidio. Si ocurre, hay que actuar rápido y revisar si existe opción de reanudación o reclamación.
¿Puedo trabajar y seguir cobrando el subsidio?
Depende del tipo de trabajo y compatibilidades aplicables. En estos casos, lo mejor es analizarlo antes de aceptar un contrato para evitar sanciones.
¿Cuánto tarda en resolverse?
Varía según carga administrativa y vía de presentación. Lo importante es presentar bien y guardar justificantes.
Cómo te ayuda Asesoratech
En Asesoratech revisamos tu caso con enfoque práctico para minimizar denegaciones por errores evitables:
- Revisión de vida laboral y requisitos de cotización
- Chequeo de rentas y compatibilidades
- Guía de tramitación y seguimiento
- Apoyo ante incidencias o requerimientos
